Больничный лист стаж проценты 2020

Какой процент при оплате больничного от стажа в 2020 году

Больничный лист стаж проценты 2020

За время нетрудоспособности (своей или члена семьи) работник может получить пособие на основании больничного листка. Размер выплаты зависит от заработка сотрудника, а также стажа. Чем длительнее у человека трудовая деятельность, тем больше денег он получит.

Какой процент больничного от стажа в 2020 году, важно знать, чтобы правильно рассчитать сумму пособия. В некоторых случаях расчет ведется из 100 % вне зависимости от стажа специалиста.

А из-за распространения в стране коронавируса 2019-nCoV сейчас введены в действие временные правила назначения и оплаты пособий. Рассмотрим все эти нюансы подробнее.

Читайте: Больничный при коронавирусе – как его оформить дистанционно, и кто будет оплачивать

Консультант Плюс

Попробуйте бесплатно

Расчет больничного в процентах оплаты от стажа 2020

Правила выплаты больничного по стажу в процентах в 2020 году действуют, прежде всего, когда ведется расчет пособия самому работнику. Актуальные значения показателя установлены в п. 1 стат. 7 № 255-ФЗ от 29.12.06 г. Процент больничного от стажа работы 2020 года следующий:

  • 100 % – при наличии стажа в 8 лет и более.
  • 80 % – при наличии стажа от 5 лет и до 8.
  • 60 % – при наличии стажа до 5 лет.

Обозначенные значения процентов от стажа по больничному листу в 2020 году применяются при:

  • Заболевании самого работника.
  • Больничном, который выдан на имя работника в связи с уходом за больным ребенком при лечении в амбулаторном режиме – для расчета пособия за первые 10 дней (календарных). За последующие дни расчет ведется из 50 % от среднего заработка специалиста.
  • Больничном, который выдан на имя работника в связи с уходом за больным ребенком при лечении в стационарном режиме – вне зависимости от периода лечения.
  • Больничном, который выдан на имя работника в связи с уходом за заболевшим родственником (не ребенком) при лечении в амбулаторном режиме.

Если стаж сотрудника не превышает 6 месяцев, ему выплачивается пособие не более размера МРОТ. С 1-го января 2020 года величина МРОТ составляет 12130 руб. Среднедневной заработок в 2020 году из МРОТ равен 398,78 руб. (12130 руб. х 24 мес. / 730 дн.).

Читайте: Больничный лист по уходу за больным родственником

Временный порядок расчета больничных пособий из-за коронавируса

С 20-го марта 2020 года и до 1-ого июля 2020 года Правительство России утвердило временные правила оформления больничных листков, назначения и выплаты пособий по нетрудоспособности (ПП № 294 от 18.03.20 г.). Распространяются правила на тех лиц, кто прибыл в Россию из стран, где официально зарегистрированы случаи коронавируса, а также граждан, совместно проживающих с ними.

Пособие назначается согласно электронному бюллетеню. Для его оформления не нужно ходить в поликлинику, заявление можно подать на портале ФСС. Само пособие выдается частями. Первая сумма поступает за первые 7 дней заболевания, вторая – за последующий период.

Читайте: Больничный лист после увольнения по сокращению штата

Новый расчет больничного не ниже МРОТ

Кроме того, в рамках антикризисных мер утвержден Закон № 104-ФЗ от 01.04.2020 г. В соответствии с его нормами с 1-ого апреля и до конца 2020 года размер больничного не может быть ниже федерального МРОТ. То есть, 12130 руб.

По общим правилам, как мы рассмотрели выше, при начислении пособия учитывается стаж занятости. К примеру, если стаж 6 лет, процент больничного 2020 равен 80 %. Это ставит в невыгодное положение многих молодых специалистов. Согласно новому закону, если начисленная сумма пособия оказалась ниже МРОТ, работнику начисляется больничная выплата, исходя из минимального размера оплаты труда.

К примеру, сотрудник принес работодателю больничный лист на 13-17 апреля 2020 года. Его стаж равен 2 года. Для расчета берется доход за 2019-2018 годы в размере:

  • 2018 – 84200 руб.
  • 2019 – 87900 руб.

Среднедневной заработок составляет 235,75 руб. ((84200 руб. + 87900 руб.) / 730 дн.). А минимальный среднедневной заработок из МРОТ равен 398,78 руб. (12130 руб. х 24 мес. / 730 дн.). Поскольку средний заработок работника меньше определенного из МРОТ, берется значение из минимальной оплаты труда. Как начислялось пособие до вступления в силу Закона № 104-ФЗ:

  • 398,78 руб. х 60 % = 239,27 руб. – размер среднедневного заработка с учетом стажа в 2 года.
  • 239,27 руб. х 5 дн. = 1196,35 руб. – определена величина пособия за 5 дней.

Как начисляется пособие после вступления в силу № 104-ФЗ. Напомним, этот порядок пока принят до конца 2020 года:

  • 398,78 руб. = 398,78 руб. – размер среднедневного заработка из МРОТ.
  • 398,78 руб. х 5 дн. = 1993,90 руб. – сумма пособия за 5 дней из МРОТ.

Обратите внимание! Исключительно из 100 % оплачиваются больничные по БиР (беременность и роды). Аналогичным образом начисляется пособие из-за производственной травмы. Кроме того, из 60 % от стажа платится больничный тем, кто уже уволен из организации, но заболел в 30-дневный период с даты расторжения трудового договора. Такое ограничение установлено в п. 2 стат. 7 № 255-ФЗ.

Порядок подсчета страхового стажа для оплаты больничного

Длительность стажа работника определяется на дату наступления заболевания. Правила установлены в Приказе Минздравсоцразвития РФ № 91 от 06.02.07 г. Здесь же приведен порядок подтверждения занятости.

Основной документ – это трудовая книжка специалиста.

Дополнительно стаж может подтверждаться иными кадровыми документами – выписками из приказов; лицевыми счетами; зарплатными ведомостями; справками с прошлых мест работы и т.д.

Читайте: Как оплачивается больничный лист по совместительству

Источник: https://raszp.ru/spravochn/kakoj-protsent-bolnichnogo-ot-stazha-v-2020-godu.html

Правила расчета больничного листа в 2020 году — стандартного и на карантине

Больничный лист стаж проценты 2020

В 2020-м изменились сроки получения больничного листа и минимальная оплата труда. А в последние несколько недель из-за пандемии появились и совершенно новые правила.

Рассказала, как рассчитать пособие по болезни, кому оно полагается и кто вправе выдавать больничный лист.
Больничный лист могут получить иностранцы, постоянно или временно проживающие на территории России, и граждане РФ.

У всех, кто хочет оформить больничный лист и претендовать на выплаты, должна быть обязательная медицинская страховка.

Больничный оформляют и выплачивают:

  • работающим по трудовому договору;
  • гражданским и муниципальным служащим;
  • замещающим государственные должности РФ и субъекта РФ, а также муниципальные должности на постоянной основе;
  • принимающим личное активное участие в деятельности производственного кооператива;
  • священнослужителям;
  • адвокатам;
  • индивидуальным предпринимателям;
  • членам фермерских хозяйств;
  • нотариусам;
  • членам родовых общин малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока РФ;
  • в связи с материнством и временно нетрудоспособным гражданам при условии уплаты страховых взносов в Фонд социального страхования РФ;
  • тем, у кого заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения работы по трудовому договору;
  • женщинам, которые были уволены в связи с ликвидацией организаций и у которых беременность наступила в течение 12 месяцев до признания их безработными;
  • безработным и состоящим на учете в государственных учреждениях службы занятости населения;
  • застрахованным иностранцам и тем, кто временно пребывает на территории РФ, если они утратили трудоспособность из-за несчастного случая на производстве или профессионального заболевания.

Из чего складывается сумма
Чтобы определить средний дневной заработок, посчитайте, сколько денег вы получили за последние два календарных года. Потом разделите на 730 — это количество дней в двух годах. Заработок в 2020 году за день узнайте по формуле: (Зарплата за 2018 г. + зарплата за 2019 г.) ∶ 730 = зарплата за день
Если заработок за 2018 год превышает 815 000 рублей, то для расчета больничного берут эту сумму как максимальную. За 2019 год максимальный заработок, по которому начисляют больничные, составляет сумму не больше 865 000 рублей. Если заработок ниже указанных сумм — для расчета берите ту, которая получилась у вас. Если за 2018 и 2019 годы не было заработка или средний доход был ниже минимального размера оплаты труда, то средний заработок за день будет рассчитываться по этой формуле: 12 130 × 24 = 291 120 рублей — двухгодовой заработок 291 120 ∶ 730 = 398,79 рубля — дневной заработок по МРОТ Чтобы понять, сколько вы получите на больничном, нужно учесть стаж работы:

  • меньше 6 месяцев — МРОТ,
  • меньше 5 лет — 60% от среднего заработка,
  • от 5 до 8 лет — 80% от среднего заработка,
  • 8 лет и больше — 100% от среднего заработка.

Если сотрудник уволился, но в течение 30 дней после увольнения заболел — его бывший работодатель должен выплатить ему 60% от его прежнего заработка. Умножаем процент от среднего заработка на размер средней зарплаты за день. Получаем итоговую цифру с примерной выплатой на все дни болезни. Зарплата за день × % от среднего заработка = сумма пособия по нетрудоспособности в день
Заплатят за все дни больничного — включая выходные и праздники.
1. Вася трудился на заводе 9 лет. Он сильно простудился и пошел к участковому терапевту. Терапевт посмотрел на состояние пациента и выписал ему больничный на 5 дней. За 2018 год Вася заработал 800 000 рублей, за 2019-й — 855 000 рублей. Это не превышает максимальные суммы за 2018 и 2019 годы. Суммируем и получаем 1 655 000 рублей — это зарплата за два года. Для расчета среднедневного заработка разделим эту сумму на 730. Получим 2267,12 рубля. Вася работает на заводе больше 8 лет, поэтому на больничном получит столько же, сколько получил бы находясь на работе: 100% от ежедневной ЗП. 2267,12 рубля умножаем на 100%. Умножаем 2267,12 на 5 дней, которые он будет болеть.

Итого: 11 335,6 рубля. Столько примерно получит Вася за 5 дней больничного.

2. Настя начала работать в кофейне полный рабочий день с марта 2019 года. В январе 2020-го она заболела и решила взять больничный на 3 дня. Так как она не работала в 2017 и 2018 годах, ее больничный будет рассчитываться по МРОТ. За два года получится 291 120 рублей. Делим эту сумму на 730 и получаем 398,79 рубля. Это средняя зарплата за день. Настя работает больше 6 месяцев, но меньше 5 лет. Значит, ее больничные выплаты будут считать из 60% от заработка. 60% от 398,79 рубля = 239,3 рубля в день на больничном. Но если умножить эту сумму на примерное количество дней месяца, получим, что зарплата Насти меньше МРОТ — около 7200 рублей. По новому закону работник не может получать сумму меньше МРОТ после всех вычетов и расчетов больничных выплат. Значит, стаж Насти при расчете выплат на больничном учитываться не будет и в день на больничном она получит столько же, сколько получила бы за день работы: 398,79 рубля. Умножаем 398,79 на 3 дня болезни.

Итого она получит примерно ‭1196,37‬ рубля.

Примеры не учитывают НДС, региональные надбавки и льготы работника.
До 1 июля 2020 года больничный по коронавирусу могут оформить те, кто вернулся из-за границы, а также проживающие с ними. Все они обязаны соблюдать 14-дневный карантин, даже если не заболели.

Больничный оформляют дистанционно. Для этого надо зарегистрироваться на «Госуслугах» и подать заявление через сайт ФСС. Если по каким-то причинам это невозможно, вызовите участкового врача и сообщите, что приехали из другой страны. Приедет врач в защитном костюме, возьмет анализы и выпишет карантинный больничный.

Деньги придут в два этапа — часть на первой неделе, часть на второй. Рассчитывается больничный по стандартной схеме. Оплатят больничные только тем, у кого есть ОМС. К сожалению, ничего не смогут получить самозанятые, фрилансеры и те, кто работает по гражданско-правовым договорам.

А также индивидуальные предприниматели, которые не делали добровольные взносы в фонд социального страхования в 2019 году. Выплаты по больничным из-за вынужденного карантина полностью ложатся на ФСС.

Если вы не контактировали с заболевшими и не были за границей, когда началась пандемия, но чувствуете симптомы гриппа, высокую температуру, сухой кашель и боль при кашле, позвоните по телефону единой горячей линии. Там подскажут, могут ли это быть симптомы коронавирусной инфекции и имеет ли смысл обращаться к врачу.

Если вирус подтвердится, вам выпишут больничный, как и всем, кто с вами контактировал.
Листы о нетрудоспособности могут выдавать лица, имеющие лицензию на осуществление медицинской деятельности. Включая и тех, кто предоставляет услуги проведения экспертизы о нетрудоспособности.

Образец больничного листа
Медработники, имеющие право выдавать больничный лист:

  • лечащие врачи в медучреждениях,
  • фельдшеры,
  • зубные врачи,
  • лечащие врачи научно-исследовательских медицинских учреждений.

НЕ имеют права выдавать лист о нетрудоспособности:

  • работники скорой помощи;
  • организации по переливанию крови;
  • больничные приемные отделения;
  • водо- и грязелечебницы;
  • особые типы медицинских организаций: медицина катастроф, бюро судмедэкспертизы, центры медицинской профилактики;
  • учреждения по надзору в сфере защиты прав потребителей.

Больничный лист не выдадут, если:

  • врач не нашел у пациента признаков болезни;
  • на медицинское освидетельствование, лечение или обследование пациента отправил военный комиссариат;
  • пациент находится под стражей или административным арестом;
  • больной с хроническими заболеваниями просит больничный вне стадии обострения;
  • пациент проходит периодические обследования;
  • к врачу обратился учащийся образовательного учреждения начального, среднего, высшего или послевузовского профессионального образования. Например, студент колледжа или вуза, аспирант, интерн.

Исключение составляют учащиеся, которые работают по трудовому договору. Редактор: Наталия Алекса
Иллюстрация: eanstudio/Shutterstock

Источник: https://prosto.rabota.ru/post/raschet-bolnichnogo-lista-v-2020-godu/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.